信心建立起來後便參加鼎新專為ERP應用師考試舉辦的速成班，雖然這個課程時間只有短短的一天， 但是我覺得對於整個系統上線前置作業、各模組操作…等，都有更深入了解。因為肩負內部傳承的重責大任， 所以自己是卯足了勁努力認真學習，上完課後也依著教材提示重點反覆練習，終於皇天不負苦心人， 因為自己的努力終於開花結果--『通過了ERP應用師考試』。

ERP系統使用初期，總是會有操作不熟悉之處，或是會讓人覺得ERP系統總是需要一關卡一關，前端沒有作好， 便會影響到後端的整個作業流程，但是這些關卡，是企業運作時內控制度中不可或缺的，為了要讓公司流程更走向正軌的作法， 大家都該努力配合的，也因自己通過了認證考試，所以在教導別人時，內心覺得信心滿滿很充實，相對的得到內部同仁的認同， 此時不免讓人覺得有張『ERP應用師』證照，還真不賴喔！

如今公司逐漸擴大，使用系統的人也愈來愈多，對於臨時碰到的各種狀況，我也很樂意隨時幫助，解決系統操作的問題， 也希望透過這次心得分享，讓有志於考認證的人多一點信心，認證考試真的不難！

牧Ｏ科技 劉Ｏ諭

也許是因緣際會，在目前公司半年後，剛好就遇上了ERP的認証考試。本身是覺得，考試不單單只是為了証照，考試對本身而言是一種認識自我本能的方式，能透過考試，讓自己能了解， 對於ERP所了解之程度，也能從考試中發現自己的不足，更是一種自我成長的方式。而在主管的鼓勵之下，就直接報名了顧問師的認証考試，雖然心中有些許的不安，但是我還是朝著通過認証通過的目標前進在準備過程中，並不是很順利， 畢竟接觸鼎新ERP只有不到半年的時間，加上在公司裡，雖然主管有為我開啟了測試區，讓我能更深入操作ERP，但是其實在準備過程中一直是沒有頭緒，縱使有課本閱讀，有測試區可以練習測試，但是總覺得就是有那裡不足的地方。 我的主管本身就已經通過顧問師，所以有向主管請益考試相關的細節與考題，但是主管告訴我，其實只要能真正熟悉ERP的操作與流程顧問師的考試其實一點也不難。只是一直無法體會，總覺得在準備中時還是有很多地方無法融會貫通， 但是我自己相信，靠著苦背強記，應還是能通過。

終於到了考試的那一天，當題目發下來時，發現題目是不難，但是怎麼答案都那麼接近，此時心中真的有點慌亂了，雖然如此還是硬著頭皮把試題寫完。考試後的幾天，心中還是在想著那些試題，一個月過後，收到了中華ERP學會寄來的通知書，在不安的心情下把通知書打開--未通過：六十八分；心中仍有些許的遲疑，不會吧，差二分。後來也很不服氣的去申請了成績複差，但是結果還是六十八分，再怎麼不服氣還是要承認自己的能力不足。

然而前陣子剛好在使用ERP時，遇到一個問題一直卡在那邊，解決不了，是某張單子一直無法轉成另一張單子。問題也卡了好幾天，自己怎麼查也查不出來，就問了公司另一位也通過顧問師考試的主管，想不到他只看了一下，只花了五分鐘的時間，就把問題找出來！後來與公司的顧問師與鼎新的顧問師詢問討論過後，心中忽然大悟，在剎時也知道自己的問題在那裡。

所以決定再來一次，相信這次的認証考試一定能順利通過。

輝Ｏ 莊Ｏ欣

之後，有位朋友提起ERP認證，且鼓勵我去考中華企業資源規劃學會(CERPS)舉辦的ERP證照考試。 起初是沒有想到要考證認的念頭，但經過自己分析之後，覺得鼎新這套系統是目前台灣中小企業界多家導入的ERP系統， 台灣的企業也漸漸幾乎都有導入ERP，所以ERP系統對MIS來說是必要的，因此我參加鼎新ERP應用師速成班，且報考ERP認證， 也順利通過考取ERP應用師證照。相信這張ERP應用師證照，讓我在公司工作上有所幫助，也在公司指導同事們更加輕鬆， 因為同事們信任我的專業操作知識，相對的公司ERP系統運作更順暢了，系統問題也可以迅速處理。

這張證照所帶來的幫助可不小，除了專業技術外，還有很多好處，像是轉換職場時，就有所幫助。 且想不到這張ERP應用師證照在求職上大大的加分，鼎新數智網站也提供企業刊登尋找ERP人才。 相信考取認證人員都是企業界徵才的第一人選，因為公司所需要的人才不只是要實力，更是希望拿出證明來肯定自己的實力。 有了這張證照可以直接證明自己的能力，也是張保證書。

以上談談自己對於ERP認證考取的經驗，小小的一張證照卻可以使我們獲利最大，且現今企業對於認證是非常重視。 你我應相信提升我們的能力及實力，最好的方法是擁有一張證照。

寶Ｏ 白Ｏ村

大三下的時候，終於有機會可以修習關於ERP系統的課程，林頂立教授開了一堂專門教授鼎新Workflow ERP系統的課程，一開始上課，林頂立教授也同樣提到關於學長姊們已經通過認證的事情，且大家都已經有不錯的工作。那時候，自己就跑去問教授關於要如何參加認證的相關問題，教授給了我鼎新ERP認證考試的相關網址，接著我上網查詢才陸續了解到ERP認證的重要性，於是自己就下定決心要去參加認證考試。

大三下學期課程結束後，利用暑假期間，我報名了鼎新ERP的財務及配銷模組考試。因為自己對鼎新ERP系統的了解只有課堂上教授給予各模組的操作方式及對系統大概了解，為了對鼎新ERP系統更熟悉及了解系統所有詳細的過程，於是參加了ERP認證速成班，經過努力後，也順利的通過第五屆鼎新ERP財務模組及配銷模組的認證，另外在今年也順利通過第六屆鼎新ERP生管模組的認證。

剛拿到認證的時候，覺得非常興奮，當被同學及教授知道後，可是引起了小小的轟動，大家都覺得很驚訝，在大四上就拿到兩張鼎新ERP證照，之後也帶動了同學及學弟妹參加鼎新ERP認證的風潮。認證通過後，對自己確實帶來了一些利處，那時候剛好面臨各研究所甄試招生的時間，原本就打算繼續升學的我，也報名了研究所的推甄考試，這兩張ERP應用師的證照幫助我在面試過程中加了些許分數，在面試過程中，口試教授們問了我許多關於ERP認證考試的問題，之後我也順利通過甄試，有了就讀研究所的資格。

原本以為就這樣而已，沒想到在大四的寒假接到通知，有一家ERP導入公司希望我到他們公司面試，面試當天是由董事長親自面試的，在長達一小時半的面試過程中，談論許多關於ERP導入的問題、目前ERP的趨勢及ERP系統操作方面等等；在這段期間，也得到學校林頂立教授的幫助，林教授給了我另一個選擇的機會，介紹我到心儀科技公司，這也是我目前工作的地方，心儀科技公司是一家軟體系統公司，開發企業E化系統，包含CRM、PLM、ERP…等等，而目前我主要的工作內容是在財務系統這領域。

銘傳大學 蕭Ｏ促

現今的資訊就業市場，除了文憑之外，證照也佔了舉足輕重的地位。一方面由於本身之前就是接觸鼎新的ERP系統， 目前在公司主要負責ERP系統的管理與維護；其次，鼎新也是國內ERP系統的龍頭廠商，擁有最高的市佔率。 基於以上誘因於是就決定要報考鼎新的顧問師認證。想必將來無論在目前自身的工作或未來轉職上，都會有加分的效果。

除了平時ERP系統各模組的基本教材外，也向鼎新知識學院購買了「財務」、「配銷」與「生管」三大模組應用人才培訓講義， 並報名參加鼎新所舉辦的顧問師認證速成班。短短一天上課時間講師以去蕪存菁的重點提示方式幫大家複習，上完課的期間， 我自行將之前所學與平時之實務應用做有系統的複習與整理，有不甚清楚的地方，鼎新的客服人員與顧問師也都很熱心的協助釋疑。 其間，最大的收穫，在於對系統的廣度與熟習度又有了更深一層的瞭解。

有了充分的準備，考起試來方能得心應手不慌張，考試時發現其實題目滿具實用導向的，絕非死記熟背就可以拿高分， 應該說還是需要理解及運用，才能經鬆過關。考這張證照目的主要是用來佐證自己的實力，考完認證之後，除了信心大增外， 還有另外一種體會，對於系統運用自己還是有很多需要學習的，不只是熟悉系統功能，還需兼具實務與經驗才行。

啟Ｏ 彭Ｏ娟

後來因緣際會下，進入現在的公司，剛好碰上要導入ERP，經過一段時間的評估考量，選擇了鼎新的Workflow ERP， 也從這次讓我真正去了解到Workflow ERP的應用，從中學習到很多。期間因為需要導入系統，密集的到鼎新參加教育訓練， 也與顧問師有頻繁的接觸及討論，也在此時正好遇上了第五屆鼎新ERP軟體顧問師與應用師的考試，因為身為公司ERP導入專案的負責人， 並且在鼎新諸位老師的鼓勵之下，更是為了能夠更清楚知道自己的能力，一口氣報了當屆三科的ERP軟體顧問師，因為同時報考三科， 所以期間的準備功夫也是別人的三倍，還好鼎新有開辦顧問師的速成班，在課堂中講師提綱挈領的做重點說明，而且也在速成班中， 分享不同業態在顧問規劃時的注意事項，才一天的課程確實也讓我獲益良多，後來回去之後自己也努力狠狠的拚了一陣子，經過一番的準備， 總算皇天不負苦心人，讓我順利全部考過，也獲得當屆北、中、南區唯一一個三科全過的殊榮。也因為考過這個ERP軟體顧問師， 所以在對內部ERP的推動與教育訓練上，比較能被End User信服。當然考試是一時的，還是真的要用心去了解和實際運用每一個模組機能， 來與實務做密切的整合，這才是真的有效益的地方，舉個例子來說，在導入現在公司的ERP時，因為對於顧問工作有完整的概念， 在規劃各個工作流程時，慢慢的朝向「流程標準化」、「工作均衡化」、「權限合理化」的目標，也因為如此導入ERP後， 公司兩岸三地在同一個系統平台下，資訊透明化，兩岸的人員可以在上面查詢自己所需的資料，不用再像過去使用電話及E-Mail往返數回後才能得到正確的資訊， 節省不少溝通時間上的浪費及成本。

但是，ERP軟體顧問師較偏向規劃方面的證照，難免有些人員會說我們只會講不會做，所以再經過一段時間的歷練， 我又參加了第六屆的鼎新ERP軟體應用師速成班及認證考試，也是一次報考三科，終於又順利全部通過考試。這樣規劃面加上操作面，相信有更大的說服力。 相信自己有這六張鼎新ERP軟體應用師及顧問師的證照，不管是在工作上或別人的認同上已經有很大的加分效果，像是系統操作能力及熟悉程度，流程問題的處理能力都因為這二次的認證重新加強自己完整的概念，相信這樣的反應能力及工作能力，也能為自己帶來更多的職場機會。

鼎Ｏ通信 宋Ｏ岷

在完成報名手續後，幾天後就收到了鼎新知識學院針對認證考試所編輯的教材，原本以為教材裡面都是概略性的說明，要等實際上課時，講師才會教得比較深入。結果一看之下，教材內容非常詳細，對於關鍵性的進階功能都有詳盡的解釋。看完教材後，才知道有哪些功能可以讓流程運作更為順暢，省掉不必要的控管點，公司人力成本支出下降，整體效益自然就提高了。除此之外，鼎新知識學院在認證考試前，會發Mail來告知考試各類注意事項，並提供認證考試考古題範例，講師上課內容也都相當精闢，可以經由發問及討論達到教學相長，讓人安心不少，對考試也更有信心。

在整個課程結束之後，對於系統跟流程的結合有了更深的了解，能兼顧內控內稽及人力成本，設計出更符合公司的作業流程，專業知識得到了同事的信賴。不但如此，認證考試放榜，得知自己順利通過，主管肯定這樣的結果，自己也得到遠超出預期的實質獎勵，更確認了自己的選擇是正確的。

本來對認證考試抱持的看法是只重過程不重結果，自己的能力提升才是首要之務，有沒有證照其實沒那麼重要。但日前到各大求才網站瀏覽過後，才知道證照是進入各大企業的入場券，因為企業相信擁有證照就是擁有專業！對企業來說是如此，對個人來說，擁有證照就是擁有籌碼，投資自己，讓自己變成專業人才，無論職場變遷如何快速，讓自己隨時做好準備！很高興選擇了鼎新，以後還是會選擇鼎新，因為鼎新就是代表專業！

弓Ｏ 莊Ｏ忠

系統導入初期公司有請鼎新顧問前來輔導，然而在長遠的考量下，我興起了考取認證的念頭，但卻不敢付諸行動，直到一次前往鼎新上課，在講師的鼓勵下我才下定決心參加認證考試，並報名一日速成班。報名後我開始變的緊張，一直擔心自己是否可以通過認證，期間也有想要放棄的念頭，不過因為自己有親身見識過鼎新的市佔率與實力，所以非常確認這張證照的必要性與擁有證照後所能帶來的優勢，因此不斷告訴自己一定要努力通過認證。

雖然使用鼎新系統五年，但因為都是站在顧客跟操作者的角度，所以存在腦袋中的各個觀念點缺乏一條線連成面，不僅讀起來辛苦，上網試做模擬考題的成績更是慘不忍睹，心中頓時充滿挫敗感，這個情況一直維持到我上完一日速成班後才開始好轉，一日速成班僅僅只有7個小時，但在講師的解說下，就像是一條線將腦中所有觀念點全部串起來形成一個完整的面，瞬間水到渠成，把讓我所讀的東西全部融會貫通，順利通過認證。

能夠通過顧問師的認證對我而言除了高興之外，更重要的是在這過程中把我五年來的系統經驗做了一個整合，現在公司同事提出問題時，我的思考不再侷限於一個點，會擴及到整個流程串接，不僅許多問題可以自己解決，也更清楚公司現況與鼎新系統間所需調整的差異，提升了與鼎新顧問師的討論效率，幫公司省下不少顧問時數。

也許有些人會覺得，只要使用過系統、會操作系統就好，是否通過認證並不重要，不諱言一開始我也是這種想法，但事實及經驗讓我明白了有沒有通過認證是很不一樣的，因為會用、熟練與融會貫通是不同的層級，我們並不清楚自己屬於哪個層級，而參加認證考試就是對自己能力的一種檢測，拿到認證更是對自己實力的一種肯定，這張證書不僅加強了自己的信心，也會讓公司更信任自己的專業，尤其是在求職時，公司在對求職者一無所知的情況下，證書無疑是一張最公正、最明確的能力證明。

營Ｏ研究院 王Ｏ婷

經過一番的努力之後，終於順利的通過了ERP認證考試，這時才發現，經過了認證考試之後，在進行ERP推廣時變得更加順利，因認證考試是由中華ERP學會所開辦的，且證照的頒發更是公信力十足，這讓我在面對指導同事們工作事項時也變得更加輕鬆了，因為大家會更信任我，也更加認同我的指導方式，當然也就順利地讓ERP 成功的導入完成，更讓公司的同仁們感受到辛苦努力後所收穫的甜蜜果實，這讓我更加感受到有了這張證照所帶給我的幫助，真的是不小！

之後，剛好有了想要轉換跑道的念頭，而意想不到是這張ERP證照竟讓我在求職的路上大大的加分！因為很多好公司所需求的人才不只是要有實力，更是希望是個能夠證明自己能力的人，這時候，這張證照正是可以直接證明自己能力及實力的保證書，且另外鼎新也十分貼心的在網站上提供了e人才網，正因為鼎新在台灣ERP軟體產業有眾多的客戶群，所以想當然也會有非常多的客戶們有大量的人才需求，而該網站所擁有的求職及求才功能，除了可以登入人才網，尋找所想要的工作職務外，對於辛苦擁有的ERP證照，此時更是有了更佳的幫助，因為你所擁有的證照號碼，只要將證照資料登入之後，就可以讓想要找到好人才的公司們可以順利的看見，而你自己也可以隨時查看有哪些公司的職務是符合自己所想要的，進而有到另一個職場去挑戰的好機會。

這些是我自己所有過的經驗之談，因為擁有了這張ERP認證證書，不僅大大的提升了自己的能力，更是證明了自己的實力，也讓我得到了好的工作機會，與大家分享。

利Ｏ 陳Ｏ輝

真正接觸鼎新系統是5年前來到公司的時候，一開始公司正處於開始導入系統之狀態，一切都還是要自己摸索的狀況之下，開始對這套系統好奇起來，相對的隨著自己負責作業之層級越來越高，從單純會計人員轉換到負責鼎新系統相關作業的流程規畫及相關問題解決，這讓我有了信心，下定決心上網報名應用師速成班及考試，當然，對公司還是持保留態度，不敢讓主管知道這一件事，深怕考試成績不理想。剛開始時 覺得根本無從下手，覺得好難呀，怎麼範圍這麼廣，資料這麼多，只覺得想放棄，心理一直處於壓力之下。不過，在我上完速成班，由老師所提供的一些重點，及4本有關認證的書籍，發覺並不是一件難事，只要背好重點及具有實際操作經驗，當然經由老師的提醒之下，知道一些系統的功能，真是有發現新大陸的感覺，也因為認證考試，認識了很多鼎新的朋友，他們給我鼓勵及方向，建議我每天認真的從鼎新e-Learning網路學習系統之流程、作業方式，得到重點及相關作業流程，間接的把公司一些未上線的作業，也經由網路學習，了解系統之作業 可以很正確的回答公司主管的疑問，並把公司原有導入作業的錯誤流程，能即時的改回正規的方式，在一個月的考試準備之下 我也開始了我工作的新視界。

考試那一天，我信心滿滿的去參加，雖有充足之準備，可是還是很緊張，對我來說，這是考驗我能力的關鍵時刻，雖然只是一個配銷模組的應用師考試。交完卷，內心宛如海浪般波濤洶湧，後轉為平靜，心情如釋重負，『大概有八成的把握吧』自己這樣的想著。

認證考試成績公佈了！看到這封MAIL我興奮的看到我的名字，終於我的辛苦有所回報了，我現在可以大聲的跟大家說：我拿到了應用師的證照，雖然公司並未特別在意證照，但是這代表我的能力可以又更上一層階級 所以我現在每天面對工作時，得到的是一種學習及滿足感，所以，考試不再是考試，是工作快樂的源頭，是啟動個人能力的馬達，是得到自信心的動力。

現在，我有二個理想，一、要把公司的系統在我的管理之下，可以很順利的得到實際e化的效益，在我目前所知的相關領域裡把我的經驗分享給公司的其他同仁；二、想要參加顧問師證照考試，這是一個很大的挑戰，但是只要有充足之準備，我想在不久的將來，我一定能達成的。

統Ｏ化妝品 方Ｏ珍

由會計單位轉任架BOM，身為系統管理者的我，在信心不足的狀況下，輔導我們導入的顧問師，建議我來聽課考認證，可以學到很多的菁華；並且可瞬間打通任督二脈，頓時功力倍增！

上課當天課程雖分為三個模組(共同科目、財務模組、配銷模組、生管製造模組)，但最經典的應該為共同科目「ERP導入方法論及專案控制方式」，這是一種難得的經驗；講師由導入的方法與步驟'導入的專案控制方式' 導入的關鍵成功因素'主要管理報表應用及管理績效解析。每ㄧ細節無不巨細靡遺的教導；並且先將輔導經驗分享給大家。每個人都怕系統導入失敗，但這堂課開宗明義卻告訴你失敗的原因；要的不是告訴你顧問師多難作、系統多難導入，而是將寶貴的失敗主因及分析告訴學員；以便免去摸索走冤枉路的時間及免受挫敗。

聽了整整一整天的課，雖然上課時間寫的是7個小時，其實不止；期間並無贅言，學員們更趁著休息時間互相交流，深怕漏聽漏記了任何細節；每ㄧ個工作階段重點、目標、取得文件、顧問角色、可能面對問題、處理對策等。基本參數的設定、管理報表的運用；在在都是影響最後導入的結果。

如果沒有顧問師的鼓勵，其實我沒有勇氣報名；如果沒有自己想肯定自己的信念，我想我應該也不會報名；如果在沒有客服(含E-SERVICE)的狀態下，我希望自己能夠解決USERS的疑惑，我想我報名應該是對的；如果在沒有顧問師輔導的狀況下， 我希望自己能夠具備規劃公司新的方案及個案導入系統，我想我的決定是對的；回想上網參加認證試題體驗那ㄧ刻起，真的就知道自己想要的答案在裡面，而自己的決定也確實是對的！

距離上次考試約莫ㄧ年，期間真的在工作上應用蠻多的，在當時除了瞬間打通任督二脈，頓時功力倍增，當然自己密集的看教材，上E-SERVICE、上elearning努力做功課，不清楚的部份向人請教；才能在收到證書的那ㄧ刻對自己的信念有所交代！我想知道的、想學的，「系統軟體顧問師認證速成班」他幫我實現了。謝謝！

台灣Ｏ濱 林Ｏ娟

回想起剛離開熟悉的工作崗位，選擇重新進入就業市場，一方面要跟社會新鮮人競爭、還要跟一些已經在社會上歷練過的優秀人才拼輸贏，心想我該如何展現自己的競爭優勢，現在拿到證照的我很慶幸有早點報考，除了對自己能力的肯定以外，鼎新ERP系統於台灣有大大的市佔率，也相對提高了我的就業機會，應徵的公司也是用鼎新系統，此時我的證照就給了我加分的機會，主考官問了些ERP的相關問題，正好是曾經上過課時老師所提及過的，也許是幸運吧！就這樣順利的得到這個工作機會。

鼎新近年來也積極的向下紮根根，跟很多的大專院校配合，學生也會參加認證考試，所以這張認證將來會是入ERP職場的入場券，能不能搭上這班資訊列車，端看你是否已經具備了上車資格。

在此更想表達的是，拿到證照是一個開始，跨過了理論及初步使用門檻，還要更認真的去瞭解系統及靈活運用，以期增加自己的實力。近幾年來政府努力推動數位化，企業管理也逐步走向e化，這些都不僅是趨勢，也是整個大環境的變革，如果不想被資訊洪流淹沒，那就先準備好自己囉！機會永遠是留給準備好的人，一成不變的生活態度，在今日已經不再適用了，在一個講求專業及效率的時代，現代人如何在多變詭譎的時代裡，仍然保持自己的競爭力，就要努力證明自己實力，多一張證照也不失為是一種方式。

德Ｏ 洪Ｏ強

企業蘊含著各種組織架構及分工，因為分工細大家各司其職，初來乍到讓人感覺紛亂而又複雜，總覺得不得其門而入。藉由電腦化讓我這個初出學校殿堂的社會新鮮人，慢慢的摸索出企業營運架構的藍圖，不再感到紛亂而不安了。

電腦化導入過程雖然遇到很多困難及挫折，但透過鼎新顧問師的協助及跨部門溝通與協調，各個模組陸陸續續上線，因為系統導入將原本一些不合理流程循序漸進逐步導正過來，在系統上線的八個月後，我驚喜的看到許多地方都有明顯改善及提昇，公司的經營與運作比從前更靈活。

由於自己在工作上實質參予電腦化導入過程，對於Workflow ERP也有更進一步的了解，便鼓起勇氣參加中華ERP學會的認證考試，也參加了一日速成班，老師有耐心深入淺出的重點說明，外加自己努力複習，所以順利取得了配銷頧問師證照。在一個講求證照或證書的科技社會，有時口說無憑很難叫人信服，有了這個認證對自己在這塊領域可以說有莫大的肯定，也對以後在處理相關工作事務或是討論ERP流程時更能勝任，相對能夠提供更符合實際運用的解決方案，也因為取得了證照，提出的見解也更能獲得同仁的認同，對公司而言有了認證促使我們更可以發揮所長，將企業資源更有效的管理與利用。

能夠通過專業認證機構認證，讓人更信任你的專業能力，因為你比別人多擁有一張專業認證，在無形間也更提升了自己的自信心。

沈Ｏ任

於94年2月份本公司終於引進鼎新Workflow ERP系統，由於公司未請顧問師輔導本公司上線，自己彷彿陷入苦戰，似需不停地上課及不停地模擬各單位於上線所面臨的各項問題，不過還好有鼎新維護系統人員耐心的幫我解決疑難雜症，不過也足以讓我耗費了個把月時間才對它有進一步的了解及操作。

自己回憶這段過程，雖辛苦但相對成長了許多，好比豆芽菜成長，當承受的壓力愈大時，相對的成長卻更茁壯，亦讓自己對於ERP系統運作過程由陌生到熟悉，藉著鼎新ERP顧問師的認證考試準備過程，讓自己更能進一步了解到公司電腦化的整個完整的輔導程序，專案進行推動時將面臨的問題，專案時程與進度該如何掌控，該怎麼訂定合理專案目標，哪些是短期內可以立竿見影有所成效的、哪些卻是要長期累積才能達到的績效。雖然上速成班的時間只有短短一天，但因為自己是實質推動專案的電腦化負責人，是故當聆聽到顧問輔導的方法論時，如同夏日的一場即時雨，對我真是有莫大助益，讓我能更有信心推動ERP電腦化。

整個推動專案導入過程可謂艱辛難過，但不管怎樣於95年1月終於讓公司順利上線，且ERP導入後的效益逐漸呈現出來，例如︰存貨之庫存成本較以往降低約40%，採購及訂單之有效管理遠大於以往之人工作業，因產品BOM有效運用亦降低購錯料及提高生產力等。

厚Ｏ德 陳Ｏ文

上一份工作擔任資管人員，除了軟硬體之外，同時也需管理ERP，由於ERP系統非常的龐大且複雜，各單位的系統流程必須要很清楚，才有辦法很快速解決各部門的問題，而除了透過講師教授課程外，鼎新也提供了E-learning，不論何時何地，只要能上網，便可以學習到該職能的單元別，對於白天要工作的我們可說是一大福音，能夠不限空間，不限時間的來學習ERP。 會有考ERP顧問師證照的想法，主要是現今是個講求證照的時代，若能考到ERP的證照，不但能夠證明自己的ERP系統能力，同時也表示自己對於ERP的付出，獲得肯定。現今臺灣的各大企業大部份都已漸漸的導入ERP，不論是參與導入計劃，亦或是求職也好，都會有很大的幫助，在得知中華企業資源規劃學會(CERPS)有舉辦ERP證照考試後，便想試試看自己的斤兩如何，於是便參加了證照考試。

經過了一番的努力，總算沒白費心血，考上了財務顧問師證照，上榜的時候真的是超高興的，考上後，路變得更寬廣，而有了這張證照，讓我在找尋工作上更容易，很多企業其實都很需要ERP的人材，不只是資訊人員，同樣的，倉管，生管，會計，業務等各職能其實都需要有企業資源規劃的概念，除了本身的職能，若也能了解其他相關的職能，在溝通上或是要推動專案，即可很順利的執行，可說是好處多多，而鼎新也很貼心的提供人材網，只要在鼎新E人才網登錄履歷及證照資料，即可輕輕鬆鬆的找到適合的工作。在這裡也鼓勵想追尋夢想的人，逐夢踏實，只要一步步努力，一定會達成你所想達成的目標。

鼎Ｏ 陳Ｏ志

我們的一生，都是在營造自己的【品牌】，只要有信心、有勇氣、全力以赴，【我們的專業】就是自己的老闆，只要細心地、謹慎地、造就它、顯揚它，必定能讓自我的生命活出光彩。 93年公司系統汰舊換新的需求下，經過評比採用與全球中大型企業同步的「企業資源規劃系統」--鼎新Smart ERP系統。 無MIS人員編制之下，幸運的我正是ERP導入專案小組重要ㄧ員，系統導入初期公司有請優秀的鼎新顧問師前來輔導，雖有到鼎新上大班課，自己深知肩負的重責大任，更是卯足了勁努力認真學習，上完課後也依著教材提示重點反覆練習。Smart ERP是套裝軟體，因行業屬性不同，且為因應內部控制需求而有修改系統以個案程式處理之情形，及面臨操作人員不習慣不熟悉ERP系統..等等挫折；非常感恩在鼎新數智專業地建構團隊：顧問師、軟體程式設計師、硬體工程師及客服中心所有服務人員等等貴人多方協助下，終將ERP導入並與倉庫撿貨系統密切整合。 ERP系統使用是環環相扣，前端沒有作好，便會影響到後端的整體作業流程。

正憂心於如何充實ERP整體流程的操控運作時，收到鼎新知識學院寄來有關Workflow ERP系統認證考試資訊，曾猶豫與擔心Workflow ERP系統與Smart ERP系統相似度約六.七成，無意中在『客戶証言專區』網站，閱讀數位客戶認證感言後倍增信心，及如何隨著企業成長學習改變，發揮自我潛能在挫折中找優勢、逆境中找機會充實自我專業技能，毅然報名了鼎新的應用師、顧問師認證課程及考試。 課程時間雖然只有短短的一天，講師上課內容相當精闢，讓不是企管、IE背景的我，學習到ERP基礎理論，ERP之發展與趨勢，ERP對企業營運效益，導入方法及組織架構，作業流程循序漸進STEP BY STEP 實務操作、增進ERP由點、線、面操作應用熟悉度，及如何規劃與掌控ERP導入成功關鍵，管理報表應用及績效解析，真正引領我進入ERP的專業殿堂。 深刻了解資訊安全的管控與風險評鑑已是公司治理不可或缺的一環，最重要的因企業控制管理人才與資訊專業人才專業融合度不高時，導致不清楚ERP內部控制的管理重點為何，ERP系統無法提供發揮協助以及為企業帶來實質的效益。

職場人生就在於自我價值的發現，一步一腳印驗證自己的實力，順利取得應用師、顧問師認證，學而知不足，努力學習希望像海綿一樣吸收所有資訊、管理、財務相關知識，不服輸的韌性，不斷的繼續培養自己競爭條件的「續航力」。 最感謝董事長、總經理的信任與鼓勵，及所有伙伴幫忙，讓我更茁壯，謝謝你們，我好愛你們！

藥Ｏ 廖Ｏ華