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上課方式:面授課程
上課日期:2018/05/08 [詳細上課日期/地點] [其他地區/場次]
報名截止日:2018/05/07
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課程已結束

各類所得扣繳、稅賦、帳務與勞健保申報處理實務

課程簡介:

一次搞懂

 "所得、稅賦、勞健保問題"
老闆不能沒有你!!

 

正確釐清各類所得與勞健保、勞退、勞基法之關係
企業合法申報沒煩惱

各類所得扣繳、稅賦、帳務與勞健保申報處理實務

 
本課程從各類所得性質分析、所得預扣、課稅與否及帳務處理,以實例詳予解說,並就所得稅法規定之各類所得與勞健保、勞退、勞基法之關係予以釐清,使企業能夠合法申報勞健保投保薪資、二代健保補充保費,避免申報錯誤,致受行政處罰,或損及勞工權益,致負賠償責任,並獲致節稅效益與掌握各項所得扣繳實務。
 
以從事人資工作及稅務、勞務管理者為宜

正確解讀所得、稅賦與勞健保申報相關議題

課程大綱 課程內容 教學方式

一、所得稅法規定之各類所得分析

1.雇主發各項報酬,應如何辦理扣繳?
2.各類所得之應稅、免稅及定額免稅之說明
3.團保與非團保之保費稅賦與帳務之處理
4.稅法之薪資與勞基法之工資或非經常性與之差異分析
5.勞基法與稅法所規定每月46小時有何差異?

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二、所得預扣、課稅實務

1.加班費的課稅規定為何?那些情形之加班費屬免稅所得?
2.雇主發給勞工之特別休假未休完日數之工資,應否課稅?
3.加班費應否併入勞健保投保薪資金額及勞退月提繳工資?
4.雇主發給勞工之各項報酬,應否併入申報勞健保投保薪資金額?
5.雇主發給勞工之各項報酬,應否併入二代健保之投保單位補充保費申報?

6.健保保險對象受領之報酬,應否併入二代健保保險對象補充保費扣取費基?
7.派駐海外員工之報酬得否列企業費用申報?

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三、帳務處理實務

1.勞工退休準備金提撥、退休金支應等之帳務處理
2.勞工及委任經理人退休金提撥、提列之實務處理

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主辦單位得視報名情況保留實際開課日期與講師或上述題綱變更權利,最新訊息請上網   http://dsa.dsc.com.tw

備註
  1. 已完成報名與繳費之學員,開課前二個工作天取消報名,主辦單位將退還90%課程費用。
  2. 已完成報名與繳費之學員(含預購會員),開課當天或前一個工作天取消報名,主辦單位將退還已繳交80%課程費用。
  3. 服務合約客戶使用經營管理加值點數完成報名,於開課前三個工作天內取消報名,點數將照常扣抵。
  4. 若為主辦單位因招生不足或延課等因素,主辦單位將退還已繳交課程費用。
  5. 收到課程發票後,如欲更換,請於次月5號前提出,逾期恕不接受辦理。

課程洽詢
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課程諮詢服務請來電:02-89111688#2843 郭玳安小姐
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師資介紹
講師姓名:楊淑如
講師簡介:
【現任】全觀國際公司副總經理、各協會及工業會勞動法令專業講師。
【經歷】前台灣區模具工業同業公會理事、前中華民國產業科技發展協進會審議委員。
【各中小企業輔導實績】
空中美語、天良生物、迪愛禧佳龍、皇基、震雄、中國鐘錶、麗莎貝拉、金寶山、建成機械、晶碩、達步施、耀騰、米蘭、龍紀、昕一、鴻進、莒光、啟樺、興淵、景碩、晶越、柏承、臺鍍、華岡、英辰、億昇、怡聚、孚汰、聖龍、怡聚、台灣船記、裕瑋等百家中小企業。

上課日期
項次課程日期課程時間課程時數上課教室
第1天2018/05/0809:30~16:306小時分鐘新北市新店區中興路一段222號(地圖)

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