看魔球學BSC-帶好團隊的關鍵：管、控、教。

比利比恩（布萊德彼特 飾）帶好球隊的關鍵至少有三：訂立合適的指標、針對突發事件作控管、在心理和生理提供教誨。這三點和策略長一直喜歡談的管、控、教有異曲同工之妙。

我們一一來針對這三項作說明：

1. 訂立合適的指標：比利比恩顛覆過去選球員的標準，捨棄打擊動作、球員外在形象、關鍵大賽出場經驗、個人品德問題…等標準，他認為這過於抽象，因為他自己本身就是這種標準制度下的受害者。所以他改聽從下屬分析師的建議，把這些指標轉向上壘率、保送率…等實際數值，用這樣的指標來選球員，一場棒球賽應該至少會有27人次上場打擊，依照過去經驗，大約平均得到多少分，就可以獲得勝利，所以他不用名氣大的球星，改尋找一些普通球員，打擊率不高，但就是有辦法上壘的球員，讓累計上壘數超過贏球的平均分數，這樣子球隊獲勝機率就會提高。
2. 針對突發事件控管：一開始球隊連敗不止，原因在於教練不認同這樣的作法，不願意依照比利比恩的作法調度球員，以致於根本就看不出新方法到底有無成效。這樣的事件是很嚴重的，於是比利比恩直接跳下來排除障礙，威脅利誘軟硬兼施。
3. 直接下場指導：比利比恩在教練、球團不信任的非常情況下，跳過教練這層，直接以他擬定的新策略指導球員，目標追求高上壘率。