提升職場力的工作術

課程簡介

您是否不知該如何訂定目標並在有限的時間完成工作?

您是否想要提升分析問題的能力並精準做出決策?

現在職場越來越講求在有效時間完成多項工作,不僅考驗個人時間管理能力,還需設定工作的優先事項和有效的工作計畫。此課程將教您使用 SMART 來設定工作目標,並運用工作計畫撰寫、時間管理法等工具,來有效分配時間並掌握每日工作進度,運用策略及技巧在多工、快節奏的職場中能保持高工作效能,並達成個人及團隊的目標。

此外,具備問題分析與決策的能力在職場中也相當重要,如何系統性的定義問題、找出找出根本原因並提出有效解決方案,這些技能都是職場中不可或缺的!

課程對象

  1. 欲提升職場工作能力者皆適合

課程大綱

一、目標管理規劃

課程內容

  1. 夢想與目標的差異
  2. 目標思考的四項重點
  3. SMART 法則實戰與應用
  4. 價值導向黃金圈 ( WHY、HOW、WHAT )
  5. 探索工作價值

教學方式

  • 講授法、提問法、小組討論、多媒體教學、角色扮演、遊戲化教學、案例分析

二、產能效率提升

課程內容

  1. 日常工作中,花我們最多時間的是?
  2. 時間投入的重要性
  3. 釋放注意力單位
  4. 輕重緩急的法則應用
  5. 每日工作計畫編撰
  6. 三種時間管理法

教學方式

  • 講授法、提問法、小組討論、多媒體教學、角色扮演、遊戲化教學、案例分析

三、問題意識創新

課程內容

  1. 問題解決常見盲點
  2. 問題類型辨識與因應
  3. 如何發掘問題的所在 ( 沒問題就是最大的問題 )
  4. 定義問題 Define ( 4W2H - 人、事、時、地、如何、次數 )
  5. 找出原因 Discover
  6. 廣度分析 - 要因分析法 ( 魚骨圖 )
  7. 解決方案 Decision ( 效果 / 難度矩陣、可行性執行評估表 )
  8. 執行與追蹤 Deliver ( PDCA 實際操作 )

教學方式

  • 講授法、提問法、小組討論、多媒體教學、角色扮演、遊戲化教學、案例分析

講師簡介

陳柏帆 講師

陳老師是業界少數同時兼具『10 年以上企業領導管理實務』、『學術實驗』和『賽事實戰經驗』的實戰型老師。其多年電子製造專業背景,更帶領組織團隊攻克下大型企業 如華碩、戴姆勒、GOGORO) 專案等任務,具備領導管理實務和跨部門協作溝通經驗,同時長期擔任「企業內部講師」協助組織培育出許多優秀的基層領導與幹部。

2019 、2020 連續兩年在「華人好講師賽事」中脫穎而出,榮獲佳績。擅長將「個人經驗」與「知識系統化」,以淺顯易懂的案例說明將理論搭配實戰;教學手法多元,有效引導學員思考,立即學會於工作生活中馬上活用,縮短學員自行轉換的路程;更以生動活潑,互動講授方式,讓課程有趣、有感、有用。

開課資訊

台北場

鼎新 台北總公司 ( 新北市新店區中興路一段222號 )

上課日期 上課時間

2024/12/11 (三)

09:30 - 16:30

課程費用:

3,500元整

( 包含稅、講義、中餐 )

線上報名優惠方案:

  1. 一律享有95折優惠。

  2. 早鳥票 ( 開課一個月前報名 ) 享有9折優惠。

  3. 團體 3 人以上享有85折優惠。

  4. ※ 人工報名恕無法提供優惠

備註:

1. 已完成報名與繳費之學員,開課前二個工作天取消報名,主辦單位將退還90%課程費用。

2. 已完成報名與繳費之學員(含預購會員),開課當天或前一個工作天取消報名,主辦單位將退還已繳交80%課程費用。

3. 服務合約客戶使用經營管理加值點數完成報名,於開課前兩個工作天內取消報名,點數將照常扣抵。(點數需於合約起訖期間使用)

4. 若為主辦單位因招生不足或延課等因素,主辦單位將退還已繳交課程費用。

5. 收到課程發票後,如欲更換,請於次月5號前提出,逾期恕不接受辦理。

6. 主辦單位得視報名情況保留實際開課日期與講師或上述題綱變更權利,最新訊息請上網 http://dsa.dsc.com.tw

課程洽詢:02-8911-1688
分機 2525 柯小姐、
分機 2934 莊小姐、
分機 2460 謝先生